Thay đổi cách nghĩ

Tin tức - Bài học kinh doanh - Chuyện ngắn khởi nghiệp- Tư duy thành công

  • Trang chủ
  • Chuyện ngắn
  • Sách hay
    • Marketing – Bán Hàng
    • Nhân Vật – Bài Học Kinh doanh
    • Sách tư duy – Kỹ năng sống
    • Quản Trị – Lãnh Đạo
    • Tài Chính – Ngân Hàng – Kinh Tế
  • Suy ngẫm
  • Bài học kinh doanh
  • Khởi Nghiệp
You are here: » Sách hay » Sách tư duy - Kỹ năng sống » Quyền Lực – Vì Sao Người Có Kẻ Không? – Jeffrey Pfeffer

Quyền Lực – Vì Sao Người Có Kẻ Không? – Jeffrey Pfeffer

11 Tháng 8, 2019 By Thay đổi cách nghĩ lượt xem: 1147

Quyền lực – Vì sao người có kẻ không là một trong số những cuốn sách hiếm hoi chỉ cho bạn những cách thức để vươn tới quyền lực. Những điều được viết trong cuốn sách này có thể khiến bạn sửng sốt bởi sự thắng thẳn đến kinh ngạc của nó.

  • Gương Kiên Nhẫn – Những Bài Học Thành Công – Nguyễn Hiến Lê
  • Thất Bại Học Của Toyota – OJT Solutions & Kubo Hisao
  • Những Người Khổng Lồ Bé Nhỏ – Bo Burlingham

Cuốn sách chỉ ra rằng, một trong những sai lầm lớn nhất của bạn là cho rằng biểu hiện tốt trong công việc là vật bảo chứng cho khả năng thăng tiến đến vị trí quyền lực. Sai lầm thứ hai là cho rằng “đời có nhân quả“, chỉ cần mình làm tốt, mọi sự sẽ đâu vào đó. Thực tế không hẳn vậy. Glenda là nhà điều hành sản xuất tài năng, đã làm việc cho ông chủ của mình trong hơn một thập kỷ, di chuyển khắp thế giới để vực dậy một cách kỳ diệu các nhà máy lâm vào cảnh khó khăn.

Bảng đánh giá công việc của cô rất tốt và cô thường xuyên nhận được những lời khen ngợi và tiền thưởng. Nhưng trong nhiều năm liền, cô không được thăng chức, và Glenda tìm ra nguyên nhân: các nhà quản lý cấp cao cho rằng cô cực kỳ hiệu quả ở vị trí hiện tại. Họ không muốn mất đi năng lực của cô trong vai trò đó. Vì thế, biểu hiện tốt không hẳn đã là vật bảo chứng, đôi khi còn là rào cản trên con đường tiến tới quyền lực của bạn.

Vậy phải làm gì để thành công, để đạt tới quyền lực?

Cuốn sách này chỉ ra rằng, hãy từ bỏ ngay quan điểm thành tích tốt sẽ có vị trí tốt và rằng đời có nhân quả, và hơn hết, hãy vượt qua chính mình. Hãy biết gây chú ý, đừng sợ nổi bật. Đừng cho rằng cấp trên của bạn biết rõ công việc mình đang làm. Thực tế, những người này hoặc những người cao hơn trong tổ chức có thể không mấy quan tâm đến bạn và công việc bạn đang làm.

Vì vậy, trách nhiệm của bạn là phải đảm bảo những người trong công ty biết rõ bạn đang làm gì. Có một thực tế đơn giản là mọi người thích những gì họ nhớ và để biểu hiện của bạn được ghi nhận thì nó phải trở nên nổi bật. Và đừng bao giờ sợ trở nên nổi bật và phá vỡ các quy tắc truyền thống. Nhiều người tin rằng họ có thể nổi bật khi đã có quyền lực, nhưng khi bạn đã có quyền lực, bạn không cần nổi bật hay lo lắng về cạnh tranh nữa. Mà chính buổi ban đầu khi tạo dựng sự  nghiệp, những khác biệt mới là quan trọng nhất.

 Quyền Lực – Vì Sao Người Có Kẻ Không? – Jeffrey Pfeffer 

Nếu có điều kiện bạn hãy mua sách để ủng hộ tác giả

 Quyền Lực – Vì Sao Người Có Kẻ Không? – Jeffrey Pfeffer    – Đặt sách trên tiki : tại đây tiết kiệm 30%

 Quyền Lực – Vì Sao Người Có Kẻ Không? – Jeffrey Pfeffer   –  Đặt sách trên Fahasa : tại đây -30%

Aiko Morita, đồng sáng lập tập đoàn Sony, đã dám chống lại quy ước dành cho con cả bằng cách không tham gia doanh nghiệp Sake của gia đình, dám khác biệt trong vai trò người cha bằng cách cho con đi du học và làm mất lòng nhiều doanh nhân vì viết cuốn sách chỉ trích mạnh mẽ cách kinh doanh của người Mỹ. Nhưng ông đã đưa Sony trở thành công ty Nhật Bản đầu tiên có tên trên sàn giao dịch New York.

Một trong những nguyên tắc quan trọng để có được quyền lực đó là khả năng xây dựng quan hệ, tạo nguồn lực vững chắc cho bản thân. Như một vị cựu giám đốc quản lý của Diễn đàn kinh tế thế giới nhận định thì: :”Quan hệ suy cho cùng chính là hợp đồng.” Quan hệ và nguồn lực là thứ tuyệt vời, vì một khi bạn đã có nó thì việc duy trì quyền lực sẽ trở thành quá trình tự tăng cường. Vì thế, lời khuyên là hãy xây dựng nền tảng nguồn lực bên trong và ngoài tổ chức của bạn, thúc đẩy quan hệ với các tổ chức có uy tín, xây dựng mạng lưới xã hội hiệu quả và năng suất.

Xem thêm sách :  Bí Quyết Thành Công Những Thương Hiệu Truyền Thông Hàng Đầu Thế Giới – Mark Tungate

Related Posts

  • Sói Già Phố Wall (Phần 1) – Jordan Belford
  • Những Bí Quyết Làm Giàu Nổi Tiếng – Auger. Mandeno
  • Binh Pháp Tôn Tử Và Nghệ Thuật Kiếm Tiền – Michael M.K.Cheung
  • Ai Hiểu Được Khách Hàng Người Ấy Bán Được Hàng – Lý Kiện Lâm
  • Hành Trình Cà Phê – Mark Pendergrast
  • Thuật Bán Hàng Đỉnh Cao – Tom Sant
  • Kỹ Thuật Viết Bài PR – Quảng Cáo Đúng Tâm Lý Khách Hàng – Thiên Trần
  • Lee Kun Hee – Những Lựa Chọn Chiến Lược Và Kỳ Tích Samsung – Ji Pyeong Gil
Share on
Twitter Facebook LinkedIn Pinterest Tumblr

Thuộc chủ đề:Sách hay, Sách tư duy - Kỹ năng sống Tag với:Jeffrey Pfeffer, Người Có Kẻ Không, quyền lực, Vì Sao Thay đổi cách nghĩ

Previous Post
Bí Quyết Thành Công Những Thương Hiệu Truyền Thông Hàng Đầu Thế Giới – Mark Tungate
Next Post
90 – 20 – 30 – 90 Bài Học Vỡ Lòng Về Ý Tưởng Và Câu Chữ – Huỳnh Vĩnh Sơn

Nói về Thay đổi cách nghĩ

Suy nghĩ tích cực có thể giúp bạn cảm thấy vui vẻ và hài lòng hơn với cuộc sống của mình. Thay đổi cách nghĩ
follow us : Facebook, Pinterest , Twitter , Google News
 

Tìm kiếm

Bài viết mới

  • Bí mật của bùa hộ mệnh kỳ diệu để thành công
  • Bí quyết để ngủ ngon hơn
  • Rộng lớn như biển
  • Dòng chảy của những suy nghĩ
  • Câu chuyện về nhà vua và Bà la môn
  • Hổ chết còn sói
  • Đi tìm niềm vui
  • Lấy oán báo ân

Thẻ

Alibaba Amazon Apple Bill Gates Bán hàng bất động sản CEO châu Á cuộc sống doanh nhân Do Thái Giao tiếp Google hạnh phúc internet Jack Ma khách hàng Khó Khăn khởi nghiệp kinh doanh kinh tế lãnh đạo marketing microsoft Mục tiêu Mỹ nhân viên Nhật Bản nông dân quảng cáo Richard Branson Steve Jobs sáng tạo thành công thông minh thất bại thị trường thời gian tiết kiệm tiền bạc Trung Quốc Warren Buffett Đam mê đầu tư ấn độ

Đừng để bố mẹ tổn thương qua những lời nói của bạn

Có 8 loại trí thông minh của con người, và bạn sở hữu trí thông minh nào?

Những nguyên tắc giáo dục con cái không còn thực sự phù hợp ở thời đại hiện nay

Lý do nào khiến trẻ vị thành niên cư xử bạo lực

About website

Chào mừng bạn đến Website thaydoicachnghi.com, chuyên mục giới thiệu tin tức khởi nghiệp, bài học hay, sách phát triển bản thân nên đọc

Contact

  • Email: thaydoicachnghi.com@gmail.com
© Copyright 2017 Thay đổi cách nghĩ All Rights Reserved · Powered by WordPress